Das erste Buch zu unserem NLP-Advanced ist erschienen und hat gleich einen Preis gewonnen. Wir gratulieren auf diesem Wege Jake Eagle für sein Buch “Speak Love Not War.” Es wurde mit dem Public Award 2011 ausgezeichnet. Und noch besser. Wer eine kostenlose Kopie des Buches möchte, (nur Porto fällt an) kann sich sein Exemplar hier bestellen. (http://greenpsychology.net/speak-love-not-war/). Jake und Hannah Eagle führen seit Jahren “Green Psychology” durch. In Europa ist diese Philosophie und Orientierung in unserem NLP-Advanced “E-in-sich-T” integriert. Noch wird es als “Geheimtipp” gehandelt.
Bei Jake habe ich vor über 18 Jahren über mehrere Jahre das NLP kennen gelernt, nachdem ich in Deutschland (90er Jahre) “negative” Erfahrungen mit NLP gemacht habe. Seine Art hat mich erreicht und überzeugt und ich habe Jahre bei und mit ihm verbracht und biete diese Form des NLP´s bis heute in meinen Seminaren an.
Das neue Seminarkonzept habe ich das erste Mal vor 8 Jahren bei Jake und Hannah kennengelernt und anschließend erlernt. Inzwischen biete ich seit fünf Jahren E-in-sich-T in freien Seminaren an. Das nächste Seminar findet vom 11.-17. Juli 2011 statt. E-in-sich-T im Beruf. Mehr dazu hier (www.einsicht-wissen.de).
Und… wenn Ihnen das gefällt bitte einfach weiter empfehlen….
Wie passt das in den NLP-Blog. Ein Blinder erobert die Berge…
Na zum Beispiel in die Bereiche: Zielsetzung. Oder in die Bereiche: Verhaltensflexibilität. Oder: Innere Teile – Kommunikation mit mir selbst. Oder: Glaubenssätze; “das geht doch nicht…”
Andy Holzer ist seit seinem dritten Lebensjahr blind. Das ist für Holzer kein Hindernis. “Ohren, Nase, Mund und Hände reichen, um sich ein präzises Bild von der Welt zu machen.” sagt der inzwischen 44 Jährige. Sechs der sieben höchsten Berge der Kontinente (Seven Summits) hat der Osttiroler bereits bestiegen.
Anbei der aktuelle Stand von Moonriver. Feedbacks sind erwünscht, sofern Sie dem NLP-Status unterliegen.
- Zielorientiert, unterstützend, ökologisch.
Ferner (für die Geübteren unter uns) spielen die Meta-Programme hier auch eine entscheidende Rolle.
hier eine Wahrnehmungsübung auf humorvolle Art und Weise vorgeführt. Schauen Sie doch einfach genau hin und nehmen wahr…
Gerne auch zweimal. Was passiert? Und wie wird verdeckt? Analoges Markieren nennen wir das im NLP und gleichzeitig das Training, mehrere Dinge in der Sprache gleichzeitig an zu bieten. So schulen und erlernen wir es beim Umgang mit Konfliktsituationen, um die Emotionen raus zu lassen und dann, ganz bewusst, wieder eine für beide Gesprächspartner sinnvolle Gesprächsführung zu übernehmen.
Für mehr Qualität in der Kommunikation, bei der Gesprächsführung, im Konflitkgespräch, im Coaching, bei Verhandlungen, in Präsentationen….
Know How für mehr Genuß – zum Vorteil aller Beteiligten
Im Leben erlernen wir gewisse Gesetzmäßigkeiten. Danach handeln wir und stellen diese häufig nicht mehr in Frage. Unser Leben lang nicht mehr. Wir haben uns so daran gewöhnt, dass, wenn überhaupt, nur größere, dramatische Auswirkungen dafür sorgen, dass wir diese überdenken und eventuell ändern. Glaubenssätze gehören zu dieser Rubrik. Einmal davon überzeugt, dass die Dinge so sind wie sie sind, lassen wir nicht mehr davon los. Wir kämpfen sogar darum.
“Kennst du einen – kennst du alle.” “Das war schon immer so.” “So ist das Leben eben.” “Für Geld muß man hart arbeiten.” “Der eine hat´s der andere nicht” und so weiter.
Im NLP können wir, mit effektiven Methoden, diese Annahmen hinterfragen. Auch stellt das NLP eigene Annahmen auf wie: “Die Bedeutung deiner Kommunikation ist die Reaktion die du erhältst”, oder “Es gibt kein Versagen – nur Feedback.” Oder eine für viele etwas “härtere” Annahme: “Hinter jedem Verhalten steckt eine positive Absicht.” Hier ein Clip, der eine dieser erlernten Annahmen aufzeigt und deren Konsequenz…
In NLP-Advanced gehen wir noch einen Schritt weiter. Mehr dazu hier…
Das mit den 7 +/- 2 ist so eine Sache. Männer sind da ja eher im 5er Bereich. Im NLP trainieren wir nicht nur die Wahrnehmung und Kommunikation, sondern auch die 7 +2 zu erweitern um noch mehr bewusst und gleichzeitig wahr zu nehmen. Hier ein merkwürdiges Interview, in dem das so nicht geklappt hat.
Hier wieder ein schönes Beispiel dafür, was alles möglich ist. Manchmal ist es ganz gut nicht so viel zu wissen, denn Statistiken, Berichte, Erfahrungen, können auch dafür sorgen, dass wir erst gar nicht so viel “versuchen.” Ja dann – brauchst “du dich” auch nicht wundern über das Ergebnis, das erreicht wird.
Die Kehrseite der Medaille: Ein Seminartitel eines Anbieters lautete: “Sie sind demotiviert? Dann setzen Sie sich höhere Ziele!” Hmmm, eine Vorstufe des Burn out´s ist die Demotivation. Somit mag es wohl “gesünder” und harmonischer sein, sich die richtigen Ziele zu setzen. Also nicht immer nach der Devise “Noch mehr und noch höher” sondern nach der Frage der Authentizität des Einzelnen. Dabei ist das NLP und das E-in-sich-T ein hilfreicher Begleiter. Und jetzt gute Unterhaltung…
hier mein Update – beachtet bitte die 2 Arbeitsblätter! Diese Woche lief etwas durchwachsen.
Ich habe einige Dinge neu gestartet – allerdings weist der Gewichtsverlust nicht in die richtige Richtung.
Ich muß wohl noch konsequenter werden. Hier die Verlinkung zu den Blättern.
hier nun die bereits besprochene Präsentation zum Thema Work-Life-Balance.
Es ist toll, wenn Ihr mich dabei unterstützt, meine persönlichen Ziele zu erreichen – vielen Dank!!
Ich habe vor, immer am Ende der Woche, ein Update im NLP Blog zu machen unter moonriver.
Bin gespannt auf Euer Feedback und darauf, was sich daraus entwickelt! Hier meine Präsentation.
Fragestellung:
Voraussetzung für ein gut funktionierendes Privat- und Berufsleben ist eine persönlich optimierte Work-Life-Balance.
Im Rahmen eines Coachings mit Dirk Rauh, das dieses Thema zum Inhalt hatte, kam folgende Idee auf: Warum sollte ich die Methoden, die ich im beruflichen Bereich bereits erfolgreich einsetze, nicht für die Optimierung der Work-Life-Balance nutzen?
Da in meinem Fall „Life“ zu kurz kommt, haben wir vereinbart, ein 3-monatiges Projekt zu starten. Diese Präsentation informiert Euch über das Projektziel, wird wöchentlich im NLP Blog aktualisiert und parallel dazu an einen definierten Personenkreis gesendet.
Ich freue mich über Euer Feedback, Vorschläge, aber auch über Eure Kritik.
Was kommt eigentlich zu kurz in meinem Leben..? Dazu mehr auf den nächsten Power-Point-Seiten….